Document unique d'évaluation des risques professionnels

Exemples concrets de DUERP par secteur d'activité

Affiché · juin 2026 · Code du travail art. L4121-3 · R4121-1

À quoi ressemble vraiment un Document Unique rempli ? Voici cinq extraits de tableaux, un par secteur, avec les unités de travail, les risques dominants, leur cotation et les actions de prévention. Le but : voir la méthode avant de produire le vôtre.

Méthode

Comment lire un tableau DUERP rempli

Un DUERP rempli se lit ligne par ligne. Chaque ligne part d'une unité de travail, nomme un danger, décrit le risque, le cote pour le hiérarchiser, et conclut par une mesure de prévention.

ColonneCe qu'elle contient
Unité de travailLe poste ou la zone (cuisine, atelier, accueil, chantier…)
Danger / situationLa source potentielle de dommage (sol glissant, charge lourde, écran…)
RisqueCe qui peut arriver au salarié (chute, lombalgie, brûlure…)
Gravité (G)L'intensité du dommage possible, souvent une échelle 1 à 4
Fréquence (F)La probabilité ou l'exposition, souvent une échelle 1 à 4
Priorité (G × F)Le niveau de criticité qui sert à classer les actions
Mesure de préventionL'action décidée pour réduire le risque

Un mot sur la cotation : la matrice gravité × fréquence est une méthode recommandée (outils INRS), mais le Code du travail n'impose aucune méthode de cotation. Les chiffres des exemples ci-dessous sont des illustrations, pas des valeurs réglementaires.

Exemples sectoriels

Cinq extraits de DUERP remplis, un par secteur

Chaque extrait ne montre que quelques lignes représentatives d'une unité de travail. Un DUERP complet en compte beaucoup plus, sur l'ensemble des postes.

Extrait

Bureau / tertiaire

UnitéDangerRisqueGFPrioritéMesure
Poste informatiqueTravail prolongé sur écranTMS, fatigue visuelle23MoyenneSiège réglable, écran à hauteur, pauses
Open spacePosture assise prolongéeSédentarité, douleurs dorsales23MoyenneRéglage du poste, déplacements
Charge de travailDélais, surcharge, isolementRisques psychosociaux32MoyenneRégulation de la charge, points d'équipe

Extrait

Commerce / vente

UnitéDangerRisqueGFPrioritéMesure
Réception marchandisesPort de charges lourdesLombalgies, TMS33ÉlevéeTranspalette, formation gestes et postures
Mise en rayonTravail en hauteur, sol encombréChute de hauteur / plain-pied32MoyenneEscabeau conforme, dégagement des allées
CaisseContact avec le publicIncivilités, agressions22MoyenneProcédure d'alerte, agencement du poste

Extrait

Restauration

UnitéDangerRisqueGFPrioritéMesure
CuisinePlaques chaudes, friteuse, lamesBrûlures, coupures34ÉlevéeProtections, gants adaptés, signalétique
Cuisine / plongeProduits d'entretien, sols mouillésRisque chimique, chute23MoyenneFDS, sols antidérapants
SalleService en cadence, port de plateauxTMS, chutes23MoyenneOrganisation des flux, chaussures adaptées

Extrait

BTP

UnitéDangerRisqueGFPrioritéMesure
Travaux en élévationÉchafaudage, toitureChute de hauteur43CritiqueGarde-corps, harnais, vérification échafaudages
Manutention chantierCharges, gravatsLombalgies, écrasement34ÉlevéeAides à la manutention, rotation des tâches
Découpe / démolitionBruit, poussières (silice)Surdité, atteintes respiratoires33ÉlevéeProtections auditives, masques, captage

Extrait

EHPAD / médico-social

UnitéDangerRisqueGFPrioritéMesure
Soins / aide à la personneTransferts, manutention de résidentsLombalgies, TMS34CritiqueLève-personne, formation manutention
SoinsContact liquides biologiquesRisque biologique, infection32ÉlevéeEPI, protocoles d'hygiène, vaccination
AccompagnementCharge émotionnelle, horaires décalésRisques psychosociaux33ÉlevéeTemps d'échange, organisation des plannings

Échelles G et F illustratives (1 à 4). Aucune valeur ci-dessus n'est imposée par la loi : seule l'évaluation réelle de vos unités de travail l'est.

Notion clé

L'unité de travail : la clé d'un DUERP qui tient

Ce que ces extraits ont en commun, c'est leur point de départ : l'unité de travail. C'est elle, et non l'organigramme, qui structure le document. On découpe l'entreprise en zones ou en postes réels, puis on liste les risques propres à chacun. La bonne maille est celle qui reflète comment le travail se fait vraiment.

Honnêteté

Ce qu'un exemple ne vous dira jamais

  • Il ne couvre pas vos risques spécifiques. Deux restaurants peuvent avoir des cuisines et des locaux très différents.
  • Sa cotation n'est pas la vôtre. Une gravité « 3 » n'a de sens que dans son contexte.
  • Il ne vaut pas évaluation. Un document recopié sans visite des postes ne répond pas à l'obligation (art. R4121-1).

Exemples par secteur

Voir un DUERP par secteur

Levée d'objections

Questions fréquentes sur les exemples de DUERP

À quoi ressemble un DUERP rempli ?

À un tableau qui, pour chaque unité de travail, liste les dangers, le risque associé, sa cotation (gravité et fréquence) et la mesure de prévention décidée. Les extraits ci-dessus en montrent la structure par secteur.

Existe-t-il un exemple de document unique rempli gratuit ?

Oui. Cette page en présente cinq extraits (bureau, commerce, restauration, BTP, médico-social), et le modèle gratuit fournit la trame complète à compléter en Word, Excel et PDF.

Comment remplir le tableau DUERP ?

On part de chaque unité de travail (poste ou zone), on identifie les dangers, on évalue le risque, on le cote sur une échelle constante pour le hiérarchiser, puis on note la mesure de prévention. La méthode est libre : aucun format officiel n'est imposé.

La cotation gravité × fréquence est-elle obligatoire ?

Non. C'est une bonne pratique méthodologique très répandue (notamment via les outils de l'INRS), mais le Code du travail n'impose aucune méthode de cotation. Ce qui compte est une évaluation réelle, avec une échelle lisible et constante.

Peut-on copier un exemple tel quel pour son entreprise ?

Non. Un exemple aide à comprendre la structure, mais le DUERP doit refléter vos propres unités de travail, vos machines et vos locaux. Un document recopié sans évaluation réelle ne répond pas à l'obligation.

Y a-t-il un exemple de DUERP pour mon secteur ?

Les secteurs les plus exposés ont leur fiche dédiée : restauration, BTP et médico-social. Les extraits de cette page couvrent aussi le bureau et le commerce.

Et maintenant

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